Pitstop voor succes
ICT detachering & recruitment

Agile tester | Hoofddorp

Werkniveau:
Senior
Standplaats:

Hoofddorp
Aanvraagnummer:
A2019-0487
Startdatum:
15-05-2019
Verwachte einddatum:
01-08-2019 met optie tot verlenging
Aantal uur per week:
36-40
Uurtarief:
n.o.t.k.
Sluitingsdatum aanvraag:
18 Apr 2019 7:00 AM
Contactpersoon Quest4:
Winhold Bartelink
Telefoonnummer:
06 – 46 12 98 22

Functie omschrijving

Quest4 is voor onze directe Opdrachtgever op zoek naar een Senior Agile Tester voor 36-40 uur per week. 

Opdrachtomschrijving:
Tester bij twee teams, in een Agile/Scrum-omgeving, met een focus op testen in een HR/Finance context. De Agile teams faciliteren op testgebied, zowel uitvoerend als begeleidend, en het ondersteunen van de testmanager in het structureel verbeteren en het borgen van de testwerkwijze binnen onze directe Opdrachtgever.

Functie eisen

Harde eisen:

  • Je hebt minimaal HBO opleiding met een IT component;
  • Je hebt minimaal 9 jaar ervaring in vergelijkbare functie(s);
  • Je hebt minimaal 7 jaar ervaring met testen in een SAP/HR/Finance-omgeving;
  • Bekend met SAP ECC 6.0 (on-premise; MSSQL database):
    – HR (interfaces met randsystemen als SuccessFactors, VerzuimExpert, etc):
    – FiCo (interfaces met randsystemen als Procurement eSize).
  • Bekend met Agile/Scrum;
  • Bekend met (opzetten van) testautomatisering in genoemde context;
  • Bekend met Jira, en (pre) bekend met Zephyr for Jira;
  • In bezit van relevante certificaten uit het vakgebied, zoals bijvoorbeeld TMap, ISTQB, RST, Agile;
  • Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken;
  • Streeft continu naar verbetering;
  • Je bent beschikbaar op vrijdag 26 april aanstaande tussen 09.00 – 15.00 uur voor een eerste intake gesprek;
  • Je bent tot minimaal 10 dagen na 27 april april 2019 beschikbaar;
  • Het veiligheidsbeleid van onze Opdrachtgever vereist dat alle interne en externe medewerkers worden onderworpen aan een uitvoerig integriteitsonderzoek inclusief aanvraag Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Voor aanvang werkzaamheden dient het integriteitsonderzoek volledig te zijn afgerond.

Wensen:

  • Bekend met pakketimplementaties, integraties, en datamigratie.

Profielschets:
Potentiële kandidaten (senior niveau) beheersen het testvak (analyse, uitvoering, automatiseren, plannen en rapporteren) en zijn ook in staat anderen hierin mee te nemen. Communiceren zelfstandig over kwaliteit op operationeel en tactisch niveau, analyseren snel, en hebben naast interesse in de business-behoefte ook duidelijke affiniteit met techniek en tooling. Hiernaast is hij/zij van nature proactief, positief, energiek, pragmatisch, en resultaat-gedreven.

Aanvullende informatie

Opmaak cv

  • In het Nederlands;
  • In word;
  • Maximaal 5 pagina’s.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Winhold Bartelink bereikbaar op het nummer: 06 – 46 12 98 22. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.

Geplaatst op 2019-04-12 13:14:38



Aanmelden voor functie

Aanmelden voor functie
Sleep je bestanden hierheen, of klik hier om ze te selecteren Kies bestand
Maximale uploadgrootte: 67.11MB
Status : Gesloten

Zoek opdrachten via Quest4

Aanmelden Job Alert

Plaats een opdracht op Quest4

Plaats een opdracht