Front-end ontwikkelaar BI | Rotterdam

Werkniveau:
Junior
Standplaats:

Rotterdam
Aanvraagnummer:
A2020-0162
Startdatum:
20-04-2020
Verwachte einddatum:
20-04-2021 met optie tot verlenging
Aantal uur per week:
32
Uurtarief:
n.o.t.k.
Sluitingsdatum aanvraag:
18 Mar 2020 8:00 AM
Contactpersoon Quest4:
Marco Buitenhuis
Telefoonnummer:
06-29602668

Functieomschrijving

Quest4 is voor de Gemeente Rotterdam op zoek naar een Junior Front-end ontwikkelaar BI op basis van 32 uur per week. 

Als junior business intelligence Front end Ontwikkelaar geef jij in dit team invulling aan de IT Skills. Je realiseert samen met je collega’s informatieproducten voor de business. Je levert hiervoor kennis en kunde van de realisatie van front end toepassingen. Onder begeleiding van een senior collega realiseer je op basis van het ontwerp de grafische rapporten en dashboards en coördineer je de acceptatie/ gebruikerstesten. Ons vertrekpunt is de huidige omgeving. Daarom is kennis van en ervaring met een Oracle Datawarehouse, stermodelering, het datavault principe en een Cognos Rapportage omgeving en dashboarding gewenst.

Jouw profiel:

Jij;

  • Dompelt je graag onder in databases maar vind het ook leuk om in een multidisciplinair team te werken aan de meerwaarde voor de business;
  • Hebt daarom ook een business oriëntatie en bent dienstverlenend ingesteld;
  • Hebt een scherp analytisch en probleemoplossend vermogen;
  • Hebt affiniteit met het geautomatiseerd ondersteunen van werkprocessen;
  • Hebt inzicht en inlevingsvermogen in raakvlakken tussen het automatiseren van werkprocessen, datakwaliteit en het leveren van informatievoorzieningsproducten;
  • Bent resultaatgericht, creatief en innovatief;
  • Kunt helder communiceren en bent je flexibel;
  • Bent nooit uitgeleerd.

De afdeling:
Wij zijn het business intelligence team van de gemeente Rotterdam. Wij zijn onderdeel van de Afdeling Onderzoek en Business Intelligence (O&BI). Wij leveren kennis en informatie die nodig is voor verantwoorde beleidsvorming over Rotterdam en voor het besturen van de stad en het concern. Het business intelligence team van OBI levert de volgende diensten:

Standaard informatieproducten: rapportages, dashboards, geografische producten, Selfservice BI , Fungeren als kenniscentrum voor primair proces data, Proactief meedenken en adviseren over BI-oplossingen, Data analyses, Dataleveringen en Data modellering.

De focus ligt momenteel op het realiseren van informatieproducten op basis van een Oracle datawarehouse en Cognos rapportages. Uitgangspunt hierbij is om definities en rekenkracht in het DWH onder te brengen en de Cognos Rapportages lean en mean te houden. BI maakt bij de gemeente een snelle ontwikkeling door. We ondersteunen meer en meer selfservice BI. De BI omgeving ontwikkelt zich naar een volgende fase van professionaliteit waarbij we steeds vaker andersoortige bronnen ontsluiten. Er lopen experimenten met Big Data toepassingen en Data science. We schaffen een professionele Analyseomgeving aan en denken na over data virtualisatie.

Onze organisatie:
Het cluster Bestuurs- en Concernondersteuning is de spil van de gemeentelijke organisatie en maakt kaders voor het hele concern. Zij zorgt enerzijds dat het college van burgemeester en wethouders de stad kan besturen en de schakel is tussen de burgers, het stadsbestuur en de gebieden. Anderzijds is het cluster de schakel met de overige (beleid)clusters op het gebied van bedrijfsvoering.

ICT, HR, Facilitaire Zaken, Juridische Zaken, Onderzoek, Financiën, Inkoop en Communicatie zijn gebundeld. Zo levert het cluster haar bijdrage die de organisatie nodig heeft bij het uitvoeren van haar werk voor de stad.

Het cluster Bestuurs- en Concernondersteuning biedt vakmanschap en kwaliteit, en speelt flexibel in op de vraag. Tegelijkertijd staat de positie van de medewerkers centraal. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de kans jezelf te ontwikkelen en te werken aan je persoonlijke ambities. Hiermee maak je het verschil in een organisatie die werkt voor de stad Rotterdam.

Als je na 12 maanden aan het werk bent geweest voor de Gemeente Rotterdam en ze willen je houden dan kan je in vaste dienst komen bij Gemeente Rotterdam. 

functie-eisen en wensen

Harde eisen:

  • Je bent geen zzp’er en je komt voor de duur van het project in dienst bij Quest4 of je bent in loondienst bij een leverancier;
  • In het bezit van een HBO-diploma;
  • Kennis van en ervaring met BI-processen en de realisatie van BI producten;
  • Kennis en ervaring met SQL;
  • Een afgeronde training: IBM Cognos 10 BI Report Studio en IBM Cognos 10 BI Framework Manager en Power BI, MS Excel;
  • Minimaal 5 jaar ervaring met geatomiseerde testen opgedaan in de afgelopen 8 jaar;
  • In het bezit van een scrummaster PSM1 certificering;
  • Je hebt aantoonbare kennis van SAS VA.

Wensen:

  • Ervaring met het design en ontwikkelen van KPI’S en Dashboards;
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met Cognos 11;
  • Begrip van data-analyse datawarehouses; 
  • Begrip van datawarehouses, Data Marts;
  • Begrip van datamodellen;
  • Affiniteit met realisatie van producten middels scrum/agile.
  • Aantoonbare kennis en ervaring met gemeentelijke processen/ systemen opgedaan in de afgelopen jaar;
  • Kennis en ervaring met Power BI binnen een gemeentelijke instelling met >200.000 inwoners;  (bijvoorbeeld Uitgifte Verwerving Grond);
  • In het bezit van een T-map certificering.

 

Aanvullende informatie

Opmaak cv

  • In het Nederlands;
  • In word;
  • Maximaal 5 pagina’s.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Marco Buitenhuis bereikbaar op het nummer: 06-29602668. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.

Geplaatst op 2020-03-13 13:28:37



Solliciteer nu


Aanmelden voor functie
Maximale uploadgrootte: 5MB
Status : Gesloten

Ontvang opdrachten in je mailbox

Job Alert maken

Meld je aan voor onze talentpool

CV aanbieden